Opleidingen die úw resultaat optimaliseren
People Interaction
Passionate About People
Opleidingen die úw resultaat optimaliseren
Onze opleidingskalender 2018 - 2019
Edegem
3 september 2018
Houthalen-Hechteren
6 september 2018
Gent
11 september 2018
Brugge
13 september 2018
Leuven
18 september 2018
NIEUW
Bemiddeling in vastgoedzaken startdata
bemiddeling bij vastgoedtransacties
9 november 2018 Antwerpen
bemiddeling in appartementsgebouw
26 november 2018 Antwerpen
Edegem
17 september 2018
24 januari 2019
Houthalen-Helchteren
14 september 2018
18 januari 2019
Gent
6 september 2018
21 januari 2019
Brugge
12 september 2018
28 januari 2019
Leuven
1 februari 2019
Edegem
16 januari 2019
Houthalen-Helchteren
26 januari 2019
Gent
5 oktober 2018
18 januari 2019
Brugge
22 januari 2019
Leuven
21 januari 2019
Edegem
13 oktober 2018
19 januari 2019
Houthalen-Helchteren
25 januari 2019
Gent
23 januari 2019
Brugge
15 januari 2019
Leuven
14 januari 2019
Edegem
18 januari 2019
Limburg
10 oktober 2018
23 januari 2019
Gent
19 januari 2019
Brugge
24 januari 2019
Leuven
22 januari 2019
Te verwachten voorjaar 2019
Je wil met jezelf aan de slag en anderen begeleiden in hun veranderingsmogelijkheden? Een gemixt team van Vlaamse en Nederlandse docenten werkten een uitdagend programma uit.
Vanaf voorjaar 2019 organiseren wij een basismodule tot coach.
Je wil je bemiddelingsvaardigheden verder versterken met reële cases maar doet dit het liefst onder begeleiding. Via People Interaction kan je beroep doen op een stagebegeleider.
Een "erkend bemiddelaar" zal jou met jouw casus van begin tot einde begeleiden.
Onze opleidingen onderscheiden zich door een significante impact op resultaat
Onze missie is mensen zowel individueel als in organisaties te begeleiden in het behalen van hun doelstellingen,
een synergie die ertoe leidt zowel het individuele resultaat ALS het bedrijfsresultaat te optimaliseren.
De combinatie van gemotiveerde medewerkers met uitdagende doelstellingen levert een subliem resultaat.
Wij onderscheiden ons door resultaten en doelstellingen mee op te nemen in onze afspraken.
Onze opleidingen
Bemiddeling
Het doel van bemiddeling is een oplossing te vinden die voor partijen haalbaar en aanvaardbaar is. Mensen gaan met een bemiddelaar aan tafel zitten om op een efficiente, goedkope en duurzame manier de beslissingen te nemen, die ze nodig hebben om verder te kunnen met hun leven. Door brainstorming en ‘spiegelen’ krijgen mensen begrip voor mekaars standpunten en inzicht in het emotionele proces van de ander, zodat constructieve beslissingen kunnen worden genomen...
Permanente vorming
Doelstelling van de permanente vorming is om verdiepende opleidingen te voorzien.
Het kan hier enerzijds gaan om erkende vormingen in het kader van bemiddelingsvaardigheden waar we specifieke topics verder uitlichten en we dieper ingaan op een aantal concrete bemiddelingsvaardigheden om deze dan verder aan te scherpen.
Het kan hier ook anderzijds gaan om vormingen die erop gericht zijn om de interactie tussen individuen te versterken of te stimuleren en op die manier een aantal persoonlijke vaardigheden verder uit te diepen.
Coaching
Mensen begeleiden in hun veranderingsmogelijkheden. Coaching is een vorm van leren waarbij de coachee door analyse van kennis bekwamer wordt in het bereiken van zijn gestelde doelen. De coach ondersteunt en begeleidt tijdens die leerproces.
Het doel van coaching is het vergroten van persoonlijke effectiviteit en/of professionele competenties.
Psychologie
De integratieve psychologie biedt een effectieve benadering van de menselijke psychologische aspecten. Voortdurend zien we in ons leven uiteenlopende visies die op het eerste gezicht niet verzoenbaar lijken. Deze conflicten worden vaak opgelost door een keuze: men neemt er één visie uit, en verklaart alle andere onjuist. De integratieve benadering gaat ervan uit dat elke tegenstelling slechts een schijntegenstelling is die, mits enig denkwerk, zodanig kan geherformuleerd worden naar zijn essentiële waarde(n), dat alle tegenstrijdigheden tussen de standpunten verdwijnen en ze kunnen gecombineerd worden zonder dat er iets belangrijks verloren gaat...
“Het is belangrijk goed te luisteren naar de feitelijkheden die door partijen worden aangedragen en in te pikken op zaken die niet onmiddellijk belangrijk lijken, maar waar toch een diepere betekenis onder zit. Als bemiddelaar moet ik daar voldoende oog voor hebben. Niet te snel wat gezegd is zonder meer voor waar aannemen.”
“De docenten waren heel professioneel en onderbouwd. Ik heb geleerd om uit de rol van de ‘good guy’ te stappen, niet naïef te zijn, maar na te denken en de meer leidende rol te durven innemen. Ook, dat je leugens kan leren herkennen en niet mag vergeten dat dit zeer vaak gebeurt en een enorme impact heeft op de bemiddeling.”